公司未按劳动合同支付工资怎么办

公司未按劳动合同支付工资,劳动者有权要求支付。依据《劳动法》,不按约定支付工资违法,可能影响劳动者生活及权益,甚至导致劳动关系紧张。
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公司欠薪,常见处理方式是协商、投诉、调解或仲裁。首先尝试与公司协商;协商无果则向劳动行政部门投诉;或寻求调解组织帮助;仍无法解决则申请劳动仲裁。
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公司欠薪可这样处理:1. 与公司协商,明确表达要求并保留证据;2. 投诉至劳动行政部门,请求介入调查;3. 申请劳动仲裁,提交相关证据,通过法律途径维权。
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