劳务派遣不到一个月有工资吗

劳务派遣不到一个月也有工资。依据《劳动合同法》等规定,存在事实劳动关系即应支付工资,拒付可投诉劳动监察大队。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响劳动关系和谐。
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劳务派遣不到一个月工资问题,常见处理方式是首先与用人单位协商,协商无果可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。选择方式时,应考虑效率与效果,优先协商解决,无效时再采取法律手段。
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劳务派遣有工资。处理方式:1. 与用人单位协商,明确工资支付事宜;2. 若协商无果,向劳动监察大队投诉,提供劳动关系证明;3. 仍无法解决,可申请劳动仲裁,维护自身权益。
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