没有社保缴费记录，我应该怎么做？

单位丢失档案影响退休，应立即采取行动维权。分析说明：单位丢失个人档案，导致无法证明工作年限和社保缴费记录，进而影响退休权益。从法律角度看，单位有责任妥善保管员工档案。你可向单位提出索赔要求，包括补办档案、补偿损失等。若单位拒绝或协商无果，可考虑法律途径维权。提醒：若单位态度消极，拒绝承担责任，或你的退休权益受到严重损害，应及时寻求律师帮助，通过法律手段维护自身权益。
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常见处理方式：法律途径与协商调解。法律途径包括向法院提起诉讼，要求单位承担法律责任，赔偿损失。协商调解则是与单位进行友好协商，寻求双方都能接受的解决方案。选择建议：若单位态度积极，愿意承担责任，可优先考虑协商调解；若单位拒绝承担责任，或协商无果，则应考虑通过法律途径维权。
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具体操作如下：1.收集证据：包括工作合同、工资单、同事证言等，证明你与单位存在劳动关系及工作年限。2.与单位协商：向单位提出索赔要求，明确损失范围和要求，寻求解决方案。3.寻求法律援助：若协商无果，可咨询律师，了解法律途径和维权流程。4.提起诉讼：若律师认为有必要，可向法院提起诉讼，要求单位承担法律责任，赔偿损失。5.参与调解：在诉讼过程中，法院可能会组织调解，你可积极参与，寻求双方都能接受的解决方案。