怎样确定其是管理岗位还是工人岗位?

退休企业女员工岗位性质,依据长期工作岗位及职责确定。依据《劳动法》,管理岗位退休年龄55岁,生产岗位50岁。未及时明确可能导致退休待遇错误,影响员工权益。
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确定退休企业女员工岗位性质,常见方式为查阅人事档案及实际工作职责。若档案记录与实际工作不符,应以长期实际工作岗位为准进行选择。
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岗位性质依实际确定。操作:1.查阅人事档案,确认初始录用岗位;2.核实长期工作岗位及职责,考虑实际工作内容;3.若存在争议,结合单位证明、同事证言等综合判断。
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